Technicien d'exploitation réseau de chaleur itinérant - Cannes/Antibes

Rattaché au Responsable d'exploitation, vous assurez la maintenance et l'exploitation des réseaux de chaleurs et eau glacée primaires sur les villes de Cannes RANGUIN et Antibes MARENDA.

Pour mener à bien vos missions, vous travaillerez en binôme avec un technicien expérimenté et spécialisé dans ce domaine. 

Vous serez responsable du bon fonctionnement de la chaufferie bois (2 MW) et gaz de Cannes RANGUIN, du réseau de chaleur et des sept points de livraison.

Vous prendrez également en charge la maintenance de la boucle d'eau tempérées d'Antibes MARENDA et du local production (deux TFP et deux PAC) qui alimente en
chaleur, eau glacée et eau chaude sanitaire trois sous stations.

Vous serez amené à déceler des anomalies et formuler un diagnostique sur les installations énergétiques et climatiques sous contrat.

Votre expérience en maintenance et dépannage des chaufferies bois et gaz faciliteront votre prise de poste. 

Ce poste nécessite de monter l'astreinte du réseau sur un rythme d'une semaine par mois environ.

 

Profil recherché

De formation BAC à BTS en électrotechnique, et/ou génie climatique, vous justifiez d'une expérience significative en tant que technicien d'exploitation sur des installations spécialisé dans le chaud.

Vous avez des compétences avérées en tant que chauffagiste et êtes à l'aise avec l'utilisation d'outils numériques. 

Des compétences en hydraulique, en régulation, en électro mécanique, et en électricité seraient appréciées.

Autonomie, rigueur et  capacité d'adaptation sont les qualités qui vous permettront de réussir dans cette fonction.

Dalkia Méditerranée s'engage en faveur de la diversité, c'est pourquoi cette offre d'emploi est ouverte à toutes et à tous.

 Rejoindre Dalkia c’est :

- Donner du sens à son métier en agissant pour la planète.

- Rejoindre une entreprise proposant de multiples possibilités de formation et d’évolution de carrière.

- Travailler avec un esprit d’équipe présent et dans un environnement où la sécurité est la priorité.

- Bénéficier de nombreux avantages : 13ème mois, prime vacances, prime de participation et d’intéressement, mutuelle attractive, compte épargne temps, CSE, véhicule de service …

- Pouvoir choisir son temps de travail de 0 à 23 RTT, avec une rémunération modulée en fonction du choix de l’horaire.