Technical Consultant für d.velop Dokumenten­management

Du suchst als Technical Consultant, DMS Consultant oder ECM Consultant eine Position in Rostock, in der Du Digitalisierung nicht nur berätst, sondern selbst technisch umsetzt? Bei GECKO begleitest Du Hochschulen, öffentliche Einrichtungen und weitere Organisationen bei der Einführung, Weiterentwicklung und dem Betrieb von d.velop-Dokumentenmanagement-Lösungen. Du verstehst fachliche Anforderungen und realisierst sie direkt in der Anwendung – von der Konfiguration über Datenbanken und Workflows bis zu Schnittstellen und IT-Infrastruktur.

Von der ersten Anforderung bis zum laufenden Betrieb begleitest Du unsere Lösungen ganzheitlich. Dabei arbeitest Du eng mit unseren Kunden zusammen und sorgst dafür, dass aus ihren Anforderungen praxistaugliche, stabile und nachvollziehbare digitale Prozesse werden.

• Du begleitest Kunden bei Einführung, Konfiguration und Weiterentwicklung von d.velop DMS-Lösungen
• Du analysierst Verwaltungs- und Dokumentenprozesse und entwickelst gemeinsam mit Kunden passende digitale Abläufe
• Du konfigurierst Dokumentarten, Eigenschaften, Berechtigungen, Ablagestrukturen, Workflows und weitere Systembestandteile
• Du analysierst technische Fehler anhand von Logs, Datenbankinhalten und Systemmeldungen
• Du arbeitest mit relationalen Datenbanken zur Datenanalyse, Fehlerdiagnose und Umsetzung individueller Anforderungen
• Du entwickelst individuelle Anpassungen mit JavaScript, Groovy oder vergleichbaren Technologien und konfigurierst Schnittstellen zu Drittsystemen
• Du unterstützt Tests, Qualitätssicherung und die Inbetriebnahme neuer Funktionen und Prozesse
• Du dokumentierst Konfigurationen, Prozesse und Projektergebnisse, schulst Anwender und berätst Kunden fachlich wie technisch

Bei uns verbindest Du Prozessberatung mit technischer Umsetzung: Du verstehst fachliche Anforderungen und Prozesse, konfigurierst die Anwendung und löst technische Probleme. Dafür arbeitest Du mit Daten, Workflows, Schnittstellen, Services und Logs. Du besprichst Prozesse mit unseren Kunden und setzt die passenden Lösungen anschließend selbst um – zum Beispiel durch Konfigurationen, SQL-Abfragen oder Anpassungen von Workflows.

Ein Studium oder eine Ausbildung in Informatik, Wirtschafts- oder Verwaltungsinformatik – oder eine vergleichbare technische Qualifikation – sind eine gute Basis. Wichtiger ist uns, dass Du technische Zusammenhänge schnell erfasst und komplexe Problemstellungen strukturiert löst.

• Du verfügst über ein ausgeprägtes technisches Verständnis und arbeitest Dich gern tief in komplexe Software-Anwendungen ein
• Du analysierst Anforderungen strukturiert und erkennst Zusammenhänge zwischen Prozessen, Software, Daten und Infrastruktur
• Du besitzt praktische Kenntnisse relationaler Datenbanken und arbeitest selbstständig mit SQL
• Du hast Erfahrung mit JavaScript, Groovy oder vergleichbaren Technologien und setzt kleinere Anpassungen eigenständig um.
• Du kennst die Grundlagen von Windows-Server-Systemen, Windows Services und Logdateien
• Du analysierst technische Probleme selbstständig, statt sie ausschließlich an andere Teams weiterzugeben
• Du nimmst Kundenanforderungen auf und erklärst technische Sachverhalte verständlich
• Du arbeitest analytisch, eigenständig und lösungsorientiert und verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse

Erste Kenntnisse in einem oder mehreren dieser Bereiche sind ein Plus:

• Dokumentenmanagement- oder Enterprise-Content-Management-Systemen, idealerweise d.velop documents
• digitalen Akten- und Verwaltungsprozessen sowie Workflow-Konfiguration
• REST-APIs, Schnittstellen, Authentifizierung und Berechtigungskonzepten
• Datenmigration sowie Betrieb und Monitoring komplexer Business-Anwendungen

Die spezifischen Kenntnisse rund um d.velop vermitteln wir Dir während der Einarbeitung. Das grundlegende technische Verständnis bringst Du bereits mit.

• Du willst Dich Details widmen und nachhaltig Probleme lösen?
• Du willst Dich kontinuierlich weiterentwickeln und neue Wege gehen?
• Du willst wirklich etwas verändern und hohe eigene Qualitätsansprüche umsetzen?
• Du willst flexible Arbeitszeiten und auch im Homeoffice arbeiten?
• Du willst eine unbefristete Festeinstellung?

Bei GECKO suchen wir Menschen mit Leidenschaft und Engagement, um in den kommenden Jahren weiter wachsen zu können. Im Gegenzug sind wir gern bereit in unsere Mitarbeiter zu investieren, sowohl bei der Arbeit als auch im täglichen Leben.

Bleib flexibel

Uns ist es nicht wichtig, dass du zu einem festen Zeitpunkt im Büro sitzt. Wir wissen, dass Mitarbeiter am produktivsten sind, wenn sie ihre Arbeitsroutine in Einklang mit dem Privatleben bringen können. Ob im Büro oder im Home Office, bei uns kannst du dir den Tag mit flexiblen Arbeitszeiten so einteilen, dass er zu deinem Leben passt. Dabei unterstützen wir dich mit modernen Kommunikationstools und einer transparenten Arbeitsplanung.

Bleib fit

Kennst du das auch? Du steckst gerade mitten im Workflow und ein kleines Hungergefühl stellt sich ein. Dafür haben wir vorgesorgt und stellen kostenlos frisches Obst in den Büros bereit und sorgen mit Getränken, wie z.B. Wasser, Kaffee und Mate dafür, dass auch das Trinken nicht zu kurz kommt. So kannst du dich jederzeit stärken und schon geht’s motiviert weiter.

Empfehle und profitiere

Wir sind ständig auf der Suche nach Talenten, die Teil unseres Teams werden möchten. Für Mitarbeiter, die überzeugt sind den perfekten Kandidaten zu kennen, der uns beim Wachsen unterstützen kann und der gut zu uns passt, zahlen wir bei Übernahme eines empfohlenen Mitarbeiters eine Prämie, die sich sehen lassen kann.

Arbeiten und Spaß haben

Wer fleißig gearbeitet hat, darf sich natürlich auch belohnen. In den Pausen oder nach Feierabend kannst du dich gern bei uns in den Chillout Areas zum Quatschen mit den Kollegen treffen oder beim Zocken an der Playstation antreten. Team-Events und Mitarbeiterfrühstück gehören bei uns genauso dazu, wie der kleine Plausch in der Küche, denn stärken wir das Wir-Gefühl und wachsen weiter zusammen.

Um für die täglichen Herausforderungen gewappnet zu sein und den Geschäftserfolg nachhaltig zu stärken, glauben wir nicht nur an Expertise und Erfahrung. Wir glauben vor allem auch an den Zusammenhalt unserer Teams und an eine Kultur, die Respekt, Toleranz und ein faires Miteinander fördert. Wenn du ähnlich tickst wie wir, sind wir schon jetzt sehr gespannt darauf dich kennenzulernen.