Teamleiter Project Sales / Vertriebsinnendienst

Für unseren Kunden, ein spezialisiertes Unternehmen im Bereich Gesundheitsprävention und Vitalstoffversorgung, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter (w/m/d) Project Sales / Vertriebsinnendienst am Standort Waghäusel.

• Strategische Kundenbetreuung: Aufbau, Entwicklung und Pflege langfristiger Partnerschaften mit strategisch wichtigen Geschäftskunden

• Kundenakquise und Geschäftsausbau: Gewinnung neuer Key Accounts in den Bereichen Pharma, Nahrungsergänzung, Apothekengroßhandel und Therapeutennetzwerk sowie Ausbau bestehender Kundenbeziehungen

• Fachliche Teamkoordination: Unterstützung im operativen Tagesgeschäft, Priorisierung von Aufgaben und fachliche Ansprechpersonfür komplexe Vertriebsprojekte

• Individuelle Vertriebslösungen: Konzeption maßgeschneiderter Angebote im White-Label- und Private-Label-Bereich sowie strategische Positionierung von Terra Essence als bevorzugter Geschäftspartner

• Vertragsverhandlungen und Abschluss: Eigenständige Preis- und Vertragsverhandlungen, Erstellung kundenspezifischer Angebote auf Basis individueller Rezepturen und erfolgreiche Vertragsabschlüsse

• Markt- und Wettbewerbsanalyse: Identifikation relevanter Markttrends und Geschäftspotenziale sowie Weitergabe strategischer Erkenntnisse an Performance- und Produktmarketing

• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium in einem relevanten Fachbereich sowie Erfahrung im Projektmanagement komplexer Vertriebsprozesse

• Nachweisbare Vertriebserfolge im B2B-Umfeld, idealerweise in der Betreuung strategischer Key Accounts

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Kommunikationsstärke, Fähigkeit zum nachhaltigen Beziehungsaufbau und souveräne Verhandlungsführung

• Eine strukturierte, kennzahlenbasierte Arbeitsweise sowie Identifikation von Optimierungs- und Wachstumspotenzialen

• Ein ausgeprägtes Organisationstalent, selbstständige Arbeitsweise und konsequente Ergebnisorientierung

• Großer Gestaltungsspielraum und eigenverantwortlicher Aufbau eines skalierbaren B2B-Vertriebs

• Attraktives Fixgehalt zzgl. leistungsbezogenem Bonus

• Hybrides Arbeitsmodell mit zwei Homeoffice-Tagen pro Woche und 31 Urlaubstagen

• Kurze Entscheidungswege und direkter Austausch mit der Geschäftsführung in einem inhabergeführten Unternehmen

• Hohe Investitionsbereitschaft in moderne Systeme und Tools, insbesondere HubSpot und ERP

• Vielfältige Mitarbeiterbenefits in den Bereichen Weiterbildung, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung und Produktrabatte

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt! Für Rückfragen oder weitere Details stehen wir Ihnen auch gerne unter der 089 125 015 551 zur Verfügung.