STAGE - Assistant chef de marque - Essilor x LFP

Votre rôle :

 

Totalement intégré(e) au sein d’une équipe engagée et très collaborative, vous serez rattaché(e) à la chef de Marque Essilor et votre mission sera de contribuer à travailler la notoriété de la marque Essilor, auprès d’une cible B2B et B2C. Vous serez amené(e) à collaborer avec les équipes internes (marketing global et EMEA, équipe media corporate, trade marketing, commerciaux …) et avec des prestataires externes (agences créatives, imprimeurs…).

 

Vos missions:

 

Gestion de projet de partenariat sportif (Essilor x LFP) :

 

• Suivi de projet du partenariat avec la Ligue de Football Professionnel, avec l’agence de marketing sportif et l’ensemble de l’équipe
• Aide à la structuration et à la diffusion des contenus auprès des équipes internes & communication clients

 

Création de contenus :

 

• Veille créative et éditoriale (réseaux sociaux et B2B)
• Benchmark de formats innovants
• Création et déclinaison de supports de communication print et digitaux
• Soutien de la chargée de communication en alternance dans les recommandations des plans de community management

 

La Diversité, l’Equité et l’Inclusion font partie des valeurs fondamentales de notre Groupe. Depuis de longues années, nous nous attachons à créer un environnement de travail où chaque personne se sent soutenue, valorisée et respectée, quel que soit son profil.

 

Rejoignez-nous, vos talents uniques feront la différence !

 

 

Processus de recrutement :

Premier entretien RH avec un membre de l’équipe recrutement Early Careers

Entretien métier avec le manager

 

Le processus de recrutement peut varier ; si vous êtes sélectionné, vous serez contacté par nos recruteurs pour vous guider dans les étapes de votre candidature.

 

Prise de poste : janvier 2027

Durée : 6 mois

Localisation : Ivry-sur-Seine

Profil recherché

Description du profil :

Profil :

 

• Bac+4/5 avec une spécialisation en marketing et forte appétence pour le secteur de la santé
• Un intérêt pour le sport- notamment le football est un plus
• Aisance avec les outils digitaux (réseaux sociaux, Canva)
• Compétences en graphisme – indispensable
• Créativité (notamment visuelle), force de proposition
• Bon esprit d’analyse et de synthèse
• Autonomie et rigueur
• Bon esprit d’équipe
• Sensibilité aux enjeux de communication B2B et interne
• Un bon niveau d’anglais est attendu tant à l’oral qu’à l’écrit (B2 minimum)