Responsable Méthode et Deploiement

Quisommes-nous ?

InExtenso est un leader de l'expertise comptable et du conseil auprès desTPE-PME, accompagnant nos clients dans toutes les étapes de la vie de leurentreprise.

Avecplus de 250 agences et 6600 collaborateurs, nous sommes présents partout enFrance.

Noussommes certifiés Great Place To Work® et engagés dans un programme RSEambitieux. Notre esprit d’équipe se manifeste chaque jour à travers notrecollaboration et notre soutien mutuel.

Pourquoinous rejoindre ?

RejoindreIn Extenso, c'est bénéficier d’un cadre de travail agréable, d’un équilibreparfait entre vie professionnelle et personnelle, et d’un accompagnement pourévoluer selon vos objectifs et ambitions.

Dèsvotre arrivée, vous profiterez d’un parcours d’intégration structuré et d’unsystème de parrainage pour vous guider. Nous offrons de nombreux avantages,notamment :,

•d’une équipe RH disponible et à l’écoute de vos besoins (formations,accompagnement),

•d’outils et matériels informatiques à votre disposition dès votre arrivée,

•de rémunération selon profil,

•de la mutuelle et prévoyance d'entreprise,

•de la plateforme d’avantages OBIZ,

•de carte dématérialisée tickets restaurant,

•de RTT,

Vos principales missions

• Piloter le déploiement des outils et méthodes auprès des différents cabinets de la région.
• Accompagner, former et assister les collaborateurs dans leur utilisation des outils métiers.
• Réaliser des audits d'organisation et suivre la mise en œuvre des plans d'actions associés.
• Participer à l'amélioration continue des process et à l'optimisation des outils de production.
• Assurer la coordination entre les équipes opérationnelles et les interlocuteurs nationaux.
• Accompagner ponctuellement les clients dans la mise en place de nouveaux outils ou méthodes de travail.
• Déplacement à prévoir sur la région Rhône Alpes

Profil recherché

• Vous justifiez d’une expérience de 5 ans en cabinet comptable
• Solide connaissance des métiers de l'expertise comptable et des outils de production.
• Expérience en conduite de projets, accompagnement du changement ou amélioration des processus.
• Excellentes qualités relationnelles et pédagogiques.
• Capacité à fédérer, convaincre et faire adhérer les équipes.
• Esprit d'analyse, sens de l'organisation et force de proposition.