RESPONSABLE D'EQUIPE - DEVELOPPEMENT INFORMATIQUE

En quelques mots :
 
Vous intégrerez des projets qualitatifs aux modèles complexes dans lesquels vous serez pleinement investi et en phase avec ces éléments :
- une volonté de livrer des applications de qualité au sein d’un environnement de production fiable et performant
- une proximité constante avec les différents experts métiers et techniques
- une implication depuis la phase d’élaboration du besoin jusqu’à la livraison des développements
- une autonomie adaptée et des marges de manoeuvre suffisantes pour apporter les meilleures solutions face aux besoins métier
- une démarche d’amélioration continue (processus, métier, technique) permanente
- l’envie de rejoindre des équipes investies et passionnées

Vos missions au quotidien seront :
- Préparer et animer les différentes cérémonies liées à la vie de l’équipe
- Analyser les activités pour en assurer la cohérence et la priorisation
- Coordonner les équipes sur les sujets transverses en collaboration avec les autres responsables d’équipe(s)
- Identifier et gérer les risques organisationnels tout au long du projet pour anticiper les problèmes et apporter des solutions
- Accompagner et former les équipes sur le plan de l’organisation, des méthodes et de la communication
- Participer à l’organisation et au recrutement dans les équipes
- Veiller au respect des processus en place au sein du pôle Analyse et Développement
- Participer à l’élaboration des évolutions des processus de travail et s’assurer de leur application
- Participer et organiser les déploiements des applications sur les différents environnements et s’assurer du traitement prioritaire des anomalies de production
 
Notre environnement technique :
- BackEnd : Java, Spring, Hibernate, Quarkus, Panache, Kafka
- Bases de données : Oracle, ElasticSearch
- FrontEnd : JavaFX
- Architecture distribuée : Pattern CQRS
- Concept DDD et architecture hexagonale
- Outils : Gitlab, Maven, Jenkins (CI/CD automatisée), Jira, Confluence
 
Notre environnement de travail :
- Contexte Agile : SAFe, Lean Management, Kanban, cycles itératifs …
- Ambiance de travail collaborative

Profil recherché

• Expérience d’au moins six ans sur des postes à responsabilité dans des contextes similaires et titulaire d’un Bac+5 en informatique (type Master ou Ingénieur).
  - La connaissance de l’écosystème Java (Java 21 ou supérieur, Spring, Maven…) est un plus.
  - La maîtrise des outils de gestion d’activité (Jira, Confluence, Excel) est attendue.
  - Compétences managériales, animation de réunions et d’ateliers de travail.
  - Esprit d’équipe, rigueur, sens de l’anticipation, qualités relationnelles et sens de l’écoute, flexibilité et adaptabilité.
  - Capacité à entraîner et fédérer une équipe.