Referent.e Applicatif ERP / Odoo

Nutripure, c’est bien plus qu’une marque française de compléments alimentaires.

L’aventure a démarré en 2017 sous l’impulsion de deux frères, Florent et Christophe Carrio. Aujourd’hui, notre entreprise continue sa croissance en France et à l’international afin de poursuivre sa mission: offrir des produits de qualité, efficaces et sains, pensés pour le sport, la santé et le bien-être. 🏋️‍♀️🧘‍♂️.

Notre exigence ? Une transparence totale, des formules clean, et un sourcing irréprochable 🌿.

Notre équipe ? Plus de 110 passionnés engagés, résolument tournés vers l’innovation et la performance collective.

Nous recherchons actuellement un.e Référent.e applicatif ERP / Odoo dans le cadre d’une création de poste. Au sein de l’équipe IT, tu es la/le garant.e du bon fonctionnement et de l’évolution cohérente de nos applications métier (ERP Odoo, CMS Prestashop et Shopify, interconnexions avec notre logisticien).

Dans un contexte de forte croissance et de migration ERP en cours (Odoo v16 vers v19), ta mission est double: assurer le run quotidien avec une rigueur absolue sur les paramétrages, et structurer les évolutions pour soutenir les enjeux métier, au premier rang desquels ceux de la logistique, de la finance et de la comptabilité.

Les missions / À quoi ressemble ton quotidien :

1. PARAMÉTRAGE ET ÉVOLUTION DES APPLICATIONS MÉTIER

• Maintenir et faire évoluer les paramétrages fonctionnels d’Odoo sur les modules critiques :

  ◦ Comptabilité, fiscalité, positions fiscales, plan comptable

  ◦ Ventes, achats, stocks, production

  ◦ Règles de facturation, conditions de paiement, relances

• Gérer les paramétrages backoffice de Prestashop et Shopify :

  ◦ Taxes, zones de livraison, mappings pays / devises

  ◦ Catégories, attributs, règles de prix

• Piloter et valider les évolutions réalisées par les intégrateurs externes (notamment Dynapps sur Odoo)

• Tester et recetter les évolutions avant mise en production

2. VERSIONING ET TRAÇABILITÉ DES PARAMÉTRAGES

• Documenter chaque modification de paramétrage critique (avant / après, contexte, justification métier)

• Mettre en place et maintenir un registre des paramétrages critiques (positions fiscales, comptes comptables, règles de taxe, configurations multi-société)

• Versionner les évolutions structurantes (exports de configuration, snapshots, journal des changements

• Garantir la reproductibilité et la réversibilité des paramétrages entre environnements (dev / staging / prod)

3. SUPPORT FONCTIONNEL FINANCE ET COMPTABILITÉ

• Apporter un support de niveau 2 à l’équipe comptable (2 comptables, 1 RAF, DGA) :

  ◦ Extractions, analyses et imports de données comptables

  ◦ Résolution d’anomalies d’écritures et de rapprochements

  ◦ Réponses aux questions de paramétrage fiscal ou analytique

• Automatiser les tâches comptables récurrentes : rapprochements, lettrage, suivi des règlements, contrôles de cohérence

• Fiabiliser les interfaces comptables entre systèmes (Prestashop, Odoo, logisticien, prestataires de paiement)

4. PILOTAGE DES PROJETS ET INTÉGRATIONS

• Co-piloter la migration Odoo v19 côté fonctionnel :

  ◦ Cadrage des besoins avec les équipes métier

  ◦ Coordination avec l’intégrateur sur les livrables

  ◦ Gestion des tests, recettes, go-live et stabilisation

• Assurer la bonne tenue des interconnexions : Prestashop (et éventuelle future plateforme) vers Odoo, Odoo vers logisticien, flux comptables

• Documenter les flux, les règles de gestion et les modes opératoires

5. AMÉLIORATION CONTINUE

• Identifier les tâches répétitives à faible valeur ajoutée et proposer des solutions d’automatisation (server actions Odoo, scénarios Make, scripts)

• Mener des audits périodiques sur la qualité des paramétrages

• Former les key users sur les bonnes pratiques et les évolutions

• Documenter et formaliser : rédiger les modes opératoires pour pérenniser le savoir-faire

La rémunération & les avantages pour ce poste:

• Statut: Cadre

• Rémunération fixe : entre 42€ et 45K€ brut annuel (ajustée selon ton expérience et ton profil)

• Rémunération variable : prime individuelle allant jusqu’à 3/4K€ par an (pour 100% d’atteinte des objectifs)

• Prime conventionnelle : selon la convention collective appliquée

• Télétravail : 1 journée de télétravail par semaine dès la fin de ton onboarding

L’aventure Nutripure, ça ressemble à ça :

💙 Ce que l’équipe apprécie chez Nutripure :

• Une véritable culture du collectif : une ambiance saine et stimulante, où l’entraide prime

• Du sport & de l’énergie : des sessions de sport collectives chaque semaine pour se dépenser ou se détendre (Renfo le lundi, Yoga le jeudi !)

• Un cadre de travail privilégié : basés à Deyme (à 20 min de Toulouse), nos locaux au bord du Canal du Midi offrent un cadre parfait pour un footing entre midi et deux ou une pause au vert 🌿

✅ Les extras qui nous tiennent à coeur:

• Une intégration soignée : ton Welcome Pack gourmand dès le jour J (Pâte à tartiner, Raw barres & nos incontournables), suivi d’un Welcome Lunch pour rencontrer l’équipe.

• L’expérience Nutripure au quotidien: 30% de réduction sur toute notre gamme, nos Raw barres ainsi que d’autres produits directement à disposition au bureau, ainsi qu’une formation dédiée à nos produits dès ton arrivée.

• Un accompagnement santé sur-mesure : accès privilégié à nos Nutritionnistes et à notre Coach Performance interne pour un suivi personnalisé.

• Un espace sport équipé dans chaque bâtiment : matériel CTS (poids, élastiques…) en libre accès pour tes séances solo ou entre collègues pendant les pauses.

• Des trajets facilités : covoiturage économique et convivial via l’application Karos.

• Des déjeuners sans prise de tête : commande tes repas directement au bureau avec Refectory pour profiter ton temps de pause selon tes envies, faire du sport ou souffler 🧘.

Profil recherché

Formation et Expérience 🎓

• Bac +3 à +5 en Comptabilité, Finance, Gestion, Systèmes d’Information de Gestion, ou équivalent.

• 3 à 5 ans d’expérience dans un environnement ERP e-commerce ou PME en croissance, en tant qu’AMOA, administrateur fonctionnel ERP, consultant ERP, ou comptable à forte appétence SI.

Compétences techniques ⚙️

• Expérience ERP indispensable : paramétrage fonctionnel sur Odoo, SAP, Sage, Cegid ou équivalent. Une expérience Odoo est un atout majeur.

• Compréhension fonctionnelle de la comptabilité générale et de la fiscalité TVA dans un contexte e-commerce multi-pays : PCG, positions fiscales, TVA intra-communautaire et OSS, immobilisations, rapprochements bancaires, clôtures mensuelles. Tu n’es pas comptable mais tu en comprends suffisamment les enjeux pour dialoguer et paramétrer correctement.

• SQL : capable d’extraire et d’analyser des données sans assistance.

• Connaissance d’un CMS e-commerce (Prestashop, Shopify, Magento) : un vrai plus.

• Appétence pour l’automatisation : outils no-code (Make, Zapier) ou Python basique : un plus.

Compétences personnelles 🧠

• Rigueur extrême : tu as le souci du détail. Une erreur de paramétrage fiscal ou comptable a des conséquences réelles que tu mesures.

• Pédagogie et patience : tu accompagnes des utilisateurs métier qui ne parleront jamais le même langage que toi. Tu réexpliques sans soupirer, tu adaptes ton vocabulaire et tu construis la montée en compétences de tes interlocuteurs sur la durée.

• Pont entre métier et tech : tu comprends le langage des comptables, des approvisionneurs et acheteurs et tu sais le traduire en règles de paramétrage.

• Autonomie : tu avances sans attendre qu’on te sollicite, tu identifies les problèmes avant qu’ils ne remontent.

• Esprit de service : tu considères que ton client interne est l’utilisateur final, et tu mesures la qualité de ton travail à la fluidité qu’il gagne.

• Curiosité technique : tu es capable d’apprendre un nouveau module Odoo ou un outil d’automatisation par toi-même.

Déroulement des entretiens

📱 Un 1er échange visio avec Jennifer, notre Recruteuse, pour parler de toi, de tes expériences, tes attentes et t’éclairer sur notre projet Nutripure et notre organisation.

📈 Un 2ème échange avec Yohan, notre Responsable IT, afin de partager sur notre besoin opérationnel et sur ta vision métier.

📝 Réalisation d’un cas pratique

✅ Un dernier échange dans nos locaux, avec l’équipe IT pour s’assurer du matching ainsi qu’Honorine, notre Responsable des ressources humaines et Florian, notre Directeur Général Adjoint !

Tu veux jouer un rôle clé dans l’évolution des applications métiers d’une entreprise en forte croissance ? Rejoins-nous et contribue à des projets ERP à fort impact !

🚀 Welcome on board!