Ingénieur.e IA / Devops - Codage Agentique souverain

Mission

Profil

Tu arrives peut-être à un moment de ton parcours où les projets académiques ne suffisent plus et où tu souhaites mesurer ton impact sur un sujet concret.

Cette opportunité s’adresse à une personne en dernière année d’École d’Ingénieurs ou en Master 2 (Bac+5) qui souhaite contribuer à un projet au carrefour de l’IA générative, du cloud et du DevOps.

Tu es à l’aise avec :

• Les LLM et les usages de l’IA générative appliqués au développement logiciel.
• Les outils de codage agentique tels que Claude Code, OpenCode ou des solutions comparables.
• Les protocoles et frameworks agentiques, notamment MCP.
• Le développement logiciel en Python et/ou Java.
• Git, les chaînes CI/CD et les fondamentaux DevOps.

Au-delà des compétences techniques, nous recherchons avant tout une personne :

• Curieuse et tournée vers l’exploration.
• Autonome dans l’apprentissage et l’expérimentation.
• Force de proposition.
• Attirée par l’open source, l’innovation et les environnements cloud souverains.
• Motivée par les défis qui ont un impact réel sur les équipes de développement.

Si tu souhaites participer à la construction d’un service IA souverain plutôt qu’à son simple usage, si tu aimes transformer des idées en solutions concrètes et si tu veux laisser une empreinte visible sur un sujet d’avenir, alors parlons-en.

Prends contact avec nous et viens construire la prochaine génération d’outils de développement.

Et si ton stage ne consistait pas à utiliser l’IA… mais à construire la plateforme IA qui accompagnera des 

dizaines d’équipes de développement ?

Tu connais probablement les assistants de développement qui génèrent du code en quelques secondes. Maintenant, imagine l’envers du décor.

Imagine un environnement où l’enjeu n’est pas simplement d’utiliser un agent IA, mais de concevoir une solution souveraine, open source et industrialisée, capable d’accompagner les projets de développement sur l’ensemble de leur cycle de vie.

C’est exactement la quête que nous te proposons.

Au sein du Pôle Performance de l’agence Île-de-France, tu rejoindras une équipe de Tech Leads et d’architectes système et cloud qui conçoit et fait évoluer la forge logicielle mise à disposition des projets de développement.

Cette forge constitue un véritable cœur technologique de l’agence et s’appuie notamment sur GitLab, Jenkins, SonarQube, Sonatype Nexus et Dependency-Track.

Pour cette aventure, tu avanceras aux côtés de ton mentor, Benoît, ainsi qu’en collaboration étroite avec les équipes qui exploitent l’infrastructure cloud.

Tu partiras d’une page blanche pour imaginer, expérimenter et construire une nouvelle brique stratégique : un service de codage agentique souverain fondé exclusivement sur des technologies libres et sur des modèles exécutés dans un environnement cloud garantissant la maîtrise des données et du code.

Mission

Au début de cette aventure, tu découvriras un territoire en pleine évolution où les outils, frameworks et usages progressent à grande vitesse.

Ta mission : transformer cette complexité en une solution concrète, robuste et utile pour les équipes de développement.

Concrètement, tu pourras :

• Explorer l’état de l’art des environnements de codage agentique open source et des LLM appliqués au développement logiciel.
• Expérimenter des solutions telles que Claude Code, OpenCode, MCP et différents frameworks agentiques afin d’identifier les approches les plus pertinentes.
• Concevoir et développer des Proofs of Concept intégrés à la forge logicielle.
• Connecter les capacités IA aux chaînes DevOps existantes pour faciliter la génération, la revue et le refactoring de code ainsi que l’intégration CI/CD.
• Participer à un pilote avec une équipe projet afin d’évaluer la sécurité, les performances, les coûts et l’expérience d’utilisation.

Le défi est ambitieux.

Tu évolueras dans un domaine où les pratiques changent presque chaque semaine. Mais tu ne seras jamais seul(e). Tu t’appuieras sur l’expertise d’une équipe reconnue pour sa culture du partage, de l’expérimentation et de l’innovation.

À la fin du stage, tu ne repartiras pas avec un simple rapport.

Tu pourras présenter une réalisation visible, utilisée et potentiellement destinée à devenir un service durable pour les projets de l’agence.

Notre Agence

Qui sommes-nous ?

Le groupe SII est au cœur de l’innovation au service de grands comptes dans des secteurs d’ingénierie variés. En 2026, pour la 9ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work®.

Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.

Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together !

Cette promesse représente notre ambition commune : construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l'expérimentation et l'autonomie sont encouragées, où les innovations sont au cœur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d'un collectif enthousiaste et inclusif.

En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte d'engagement LGBT+ avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante.

Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !

Groupe SII

Qui sommes-nous ?

Le groupe SII est au cœur de l’innovation au service de grands comptes dans des secteurs d’ingénierie variés. En 2026, pour la 9ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work®.

Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.

Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together !

Cette promesse représente notre ambition commune : construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l'expérimentation et l'autonomie sont encouragées, où les innovations sont au cœur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d'un collectif enthousiaste et inclusif.

En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte d'engagement LGBT+ avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante.

Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !

Profil recherché

Avantages :

Meal vouchers, Participation aux frais de transport, Très bon CSE