Afin de renforcer notre équipe à Pessac, nous recherchons un.e : HR Business Partner H/F.
Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines France, vous avez la charge du déploiement de la politique Ressources Humaines du Groupe. A ce titre, vous accompagnez les objectifs et les enjeux business des équipes opérationnelles de votre périmètre et contribuez à développer l’engagement des collaborateurs.
Vos missions :
- Piloter et garantir la mise en œuvre des politiques RH du Groupe,
- Apporter un support dans la gestion individuelle et collective des collaborateurs,
- Recrutement : définir les besoins avec les managers, suivre et accompagner le processus de recrutement, intégration des nouveaux collaborateurs,
- Développement RH : animer les revues de performance, les revues de talents, les revues de revalorisation des salaires, participer au suivi de la GEPP et du Plan de formation,
- Relations sociales : préparer et animer les instances RP de site, maintenir un climat social de qualité sur le site,
- Participer à des projets RH transverses.
Profil recherché
Description du profil :
Profil :
- De formation Bac +4/5 en Ressources Humaines, vous possédez une expérience d’au moins 5 ans.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre capacité d’influence et votre esprit d’équipe.
- Vous savez également être force de proposition.
Nous proposons :
Ce que nous proposons :
- Jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine
- Tickets restaurant (valeur faciale 10€, prise en charge 60%)
- Evénements d’intégration et moments conviviaux réguliers (selon les périmètres/site)
- Tous vos congés disponibles dès votre arrivée
- Programme de cooptation jusqu’à 2750 €
- Accès aux activités sociales et culturelles
- Aide à la mobilité durable (vélo, covoiturage)
