Head of Platform

Shadow met à disposition un ordinateur complet dans le cloud. Non pas un service de jeu en streaming, non plus une machine virtuelle réservée à quelques usages, mais un PC entier, avec son système, ses applications et ses fichiers, accessible depuis n’importe quel appareil et en tout lieu.

Cette expertise, la nôtre depuis l’origine, nous a conduits à opérer plusieurs milliers de GPU. Nous ouvrons aujourd’hui cette infrastructure à de nouveaux usages en développant une offre de services dédiée à l’intelligence artificielle : inférence, fine-tuning et entraînement de modèles.

En tant que Head of Platform, vous rejoignez Shadow à un moment de bascule technique. Dans ce contexte, vous conduisez la transformation de notre plateforme et son ouverture à ces nouveaux usages IA, avec les équipes compute, network, storage et virtualisation.

Vous êtes garant(e) de la performance, de la disponibilité et de l’évolution de notre infrastructure, et vous accompagnez vos équipes dans leur développement.

Vous serez amené(e) à :

• Définir et porter la vision technique de la plateforme : compute, storage, network et virtualisation.

• Garantir au quotidien la disponibilité, la fiabilité et la performance de nos environnements de production.

• Co-construire la roadmap technique avec le CTO et piloter son exécution, dans le respect des objectifs de qualité, de coûts et de délais.

• Manager et faire grandir vos équipes : recrutement, onboarding, mentoring, montée en compétences et organisation.

• Maximiser et faciliter la collaboration avec les autres équipes de l’entreprise, et arbitrer les choix techniques au regard des enjeux de performance et de scalabilité.

Profil recherché

Vous êtes un(e) leader technique capable de conjuguer vision stratégique, excellence opérationnelle et management d’équipe. Vous disposez notamment :

• D’une expérience d’au moins 5 ans en ingénierie, dont une expérience significative en management d’équipes techniques. Le management de managers est un vrai plus.

• D’une réelle capacité d’empathie et d’écoute, d’une pratique assumée du feedback et du goût pour accompagner la montée en maturité de vos équipes.

• D’une posture de team-player : vous placez le projet global de l’entreprise avant votre périmètre, et vous êtes naturellement dans une logique d’aide envers vos collègues et partenaires internes.

• D’une solide expertise des environnements Linux, des infrastructures datacenter, des technologies de stockage et des architectures de virtualisation, dans un contexte open source.

• D’une bonne maîtrise de Python, des pratiques d’automatisation et de la mise en production.

• D’une pratique régulière de la veille technologique, dont vous partagez les enseignements avec vos équipes et vos collègues.

• D’une capacité à définir une roadmap technique, à piloter des projets complexes et à gérer un budget, y compris dans la relation avec des fournisseurs cloud à grande échelle.

• D’une capacité à articuler une réflexion, à l’appuyer sur des analyses concrètes et à la défendre dans des prises de décision collectives.

• D’un bon niveau d’anglais, à l’écrit comme à l’oral.

Une expérience en infrastructure GPU ou sur des workloads IA serait appréciée.

Déroulement des entretiens

Nous vous proposons un premier échange téléphonique de 30 minutes avec un membre de l’équipe RH, pour faire connaissance et vous présenter le poste.

Si ce premier échange est concluant, nous organisons ensuite :

• Un entretien avec Yohann, notre CTO.

• Un entretien de culture technique avec deux membres de l’équipe.

• Une étude de cas vous sera transmise en amont, que vous restituerez lors d’un entretien sur site devant Yohann et Boris, notre CEO.