Conseiller(ère) Marketing et Communication I (Mandat de 12 mois)

Our employees are at the heart of everything we do. Together, we help people, businesses, and society prosper in good times and be resilient in bad times.

Our employee promise represents Intact’s commitment to you in exchange for living our Values, striving to do your best work, being open to change and investing in your career. In return, we promise to provide support, opportunities and performance-led financial rewards at a workplace where you can shape the future, win as a team and grow with us.

Salary for the candidate will be determined taking into consideration a number of factors including: experience, skills, qualifications, anticipated contribution to role, internal equity, etc. The salary range presented below is based on a 35-hour workweek and would represent a majority of different candidate profiles. However, we encourage candidates who may fall outside of this range to apply as well.

Salary range (but not limited to):

59,300 - 72,500

 

About the role

Nous recherchons un(e) Conseiller(ère) Marketing et Communication I pour rejoindre notre équipe pour un mandat de 12 mois!

Vous souhaitez contribuer à des initiatives de communication variées et soutenir la croissance des affaires à l’échelle du Canada? Joignez-vous à notre équipe, qui accompagne le développement des affaires, la promotion de nouveaux produits et la mise en œuvre de changements et la création d’outils adaptés aux besoins des courtiers et des partenaires.

Dans ce rôle, vous participerez à la préparation de plans de communication et marketing, à la création d’outils, et de campagnes ciblées, ainsi que des programmes incitatifs pour les courtiers. Vous contribuerez également à des initiatives de partenariats et de visibilité.

Ce poste offre une occasion unique de contribuer à des projets touchant à la fois l’assurance des particuliers et l’assurance des entreprises, dans un environnement pancanadien où collaboration, créativité et sens de l’organisation sont essentiels.

Ce que vous ferez ici

• Accompagner les membres de l’équipe de communication dans leurs projets de communication interne et externe.
• Contribuer à répondre aux demandes de communication émanant de divers services internes.
• Participer à l’élaboration de stratégies et d’actions de communication interne.
• Participer à la rédaction, à la révision et à la diffusion de divers contenus internes (notes aux collaborateurs, articles pour l’intranet, lettres d’information, invitations à des événements, etc.).
• Contribuer à la conception et à la réalisation d’outils de communication, y compris des supports multimédias (affiches, lettres d’information et éléments visuels de base, enregistrement et montage de courtes vidéos internes, etc.).
• Créer des présentations, mener des enquêtes et préparer des rapports pour l’équipe de communication.
• Participer à la planification et à l’organisation d’événements.
• Soutenir l’équipe dans le déploiement d’activités liées à la responsabilité sociale de l’entreprise.

Ce que vous apportez

• Formation universitaire en communication, marketing, relations publiques, administration ou dans un domaine connexe, ou toute combinaison équivalente de formation et d’expérience.
• Au moins un an d’expérience dans un rôle similaire ayant mené ou participé à des projets pertinents en communication, marketing, coordination de projets ou organisation d’événements.
• Expérience en rédaction, révision et adaptation de contenus pour différents publics et canaux.
• Expérience dans la création d’outils de communication, de présentations et de contenus visuels de base.
• Très bonne maîtrise de Microsoft Office, notamment PowerPoint, Word et Excel.
• Aisance avec les outils numériques et collaboratifs, comme Asana, SharePoint ou d’autres plateformes similaires.
• Esprit d’équipe et capacité à s’épanouir dans un environnement collaboratif
• Proactif, capable de travailler de manière autonome, organisé et créatif
• Capacité à mener des analyses et à faire de la synthèse
• A l’aise pour interagir à différents niveaux de l’organisation
• Bilingue (français et anglais) - Doit interagir régulièrement avec une clientèle et des collègues anglophones à travers le pays.
• Aucune expérience professionnelle au Canada n’est requise, mais le candidat doit être autorisé à travailler au Canada.

#LI-Hybrid

Ce poste jouera un rôle essentiel au sein de notre équipe. | This position will fill an essential role in our team.

We are an equal opportunity employer

At Intact, our Value of respect is founded on seeing diversity as a strength. We strive to create an accessible workplace where employees feel valued, included and encouraged to share their unique perspectives.

We encourage applications from individuals who are members of equity-deserving groups, including but not limited to women, Indigenous peoples, persons with disabilities, Black people, and members of the 2SLGBTQI+ community.

As part of Intact’s commitment to reconciliation, we acknowledge that we work, meet and travel across the land currently called Canada, originally inhabited by First Nations, Metis and Inuit people. This history extends through many centuries and continues to evolve today.

We have policies to ensure equal access and participation for people with disabilities, including providing workplace adjustments (accommodations). A copy of applicable policies is available on request.

If we can provide a specific adjustment to make the recruitment process more accessible for you, please let us know when we reach out about a job opportunity. We’ll work with you to meet your needs.

Learn more about our recruitment process and your candidate journey here.

Please note that Intact does not provide sponsorship or other support for immigration-related matters including but not limited to employer-specific closed work permits. Candidates must be eligible to work in Canada from the anticipated start date and throughout their employment and are solely responsible for maintaining their work eligibility.

If you are an employee of Intact or belairdirect, please apply for this role on Internal Career Site.