Chargée / chargé de Surveillance et d'Intervention

Vous avez envie de contribuer à la production d'une énergie d'avenir, bas carbone, dans un environnement industriel où de nombreux défis sont à relever, dans le respect des règles de sûreté et de sécurité ? Rejoignez la Division Production Nucléaire !

Le site de Saint Laurent, à taille humaine (2 unités de production de 900MW), recrute ! un(e) Chargée / chargé de Surveillance et d'Intervention

Le Centre Nucléaire de Production d'Electricité de Saint Laurent compte 850 salariés. Il se situe dans le Loir-et-Cher, à 30 minutes de Blois, 40 minutes d’Orleans, 2 heures de Paris.

 ⛵ Vous ne connaissez pas la région ? Découvrez là ici – Loir-et-Cher

 

Dans le cadre des référentiels techniques, des programmes locaux et nationaux, des exigences nationales et réglementaires de sa spécialité, l’emploi :
- Assure la surveillance des activités confiées à des prestataires,
- Rédige les programmes de surveillance des domaines affectés
- Rédige les Fiche Evaluation Prestation attribuées
- Prépare, coordonne ou réalise les interventions délicates, transverses et/ou sensibles,

Afin de garantir la qualité et la conformité des interventions et de contribuer à l’atteinte des objectifs du programme pluriannuel de maintenance, d’essais ou d’analyses et à la disponibilité des matériels, fonctions et systèmes.

Profil recherché

BAC+2 avec une bonne connaissance des activités de la logistique (notamment échafaudages et calorifuges) et bonne connaissance du fonctionnement des projets.

Vous faites preuve d'autonomie, de capacité d'adaptation et vous aimez travailler en équipe.

Vous appréciez le contact avec de multiples interlocuteurs, que ce soit en interne ou avec les entreprises partenaires, avec lesquelles vous collaborez dans un esprit constructif et coopératif.

Vous êtes rigoureux et appréciez les activités régies par des règles d'assurance qualité.

 

N'hésitez plus, ce poste est fait pour vous !

 

Cet emploi est susceptible de comporter une astreinte avec l'obligation d'avoir sa résidence permanente dans la zone d'habitat d'astreinte de l'Unité.
 

Rémunération brute annuelle de base hors primes : de 28 k€ à 34 k€, selon diplôme et expérience professionnelle. Package global comprenant : prime individuelle de performance, intéressement et épargne salariale. Avantages selon conditions d’éligibilité : tarif préférentiel sur l’électricité et le gaz, aides aux familles et à la parentalité, dispositifs de mobilité durable, activités sociales et culturelles …

Tout(e) salarié(e) est accompagné(e) dans son parcours professionnel. Vous bénéficierez dès votre prise de fonction des formations nécessaires à l'exercice de votre métier.

Le poste est susceptible d’avoir une astreinte et necessite donc le permis de conduire.

Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous