Chargé de Missions Stratégie Concept - Stage

A travers un stage d’une durée de 6 mois qui est à pourvoir dès Janvier 2027 , tu rejoindras l’équipe Marketing en tant que Chargé/Chargée de Missions Stratégie Concept pour nous accompagner dans le développement et la mise en place de projets au cœur de la stratégie commerciale de la marque.

Au sein de l’équipe de Marketing Offre & Digital, qui déborde de dynamisme et d’idées, nous avons besoin d’un Chargé de Missions pour l’équipe Déploiement Stratégique & Commercial pour lui permettre de structurer, suivre et accompagner de nombreux projets.

Dans ce contexte, voici tes principales missions :

Assister au quotidien le Directeur du Déploiement Stratégique & Commercial dans le déploiement de sa stratégie (environ 20% du temps).

Accompagner les différents pôles de l’équipe (Concept, Merchandising Amont, et Merchandising Opérationnel) dans le plan d’expansion et de rénovation du parc magasin sous le nouveau concept Oxygène Franprix (environ 40% du temps) :

• Participer aux différents comités dans le cadre des ouvertures de magasins
• Mettre à disposition et à jour les différents outils de structuration du modèle commercial (études de marché, matrices du modèle commercial)
• Participer sur le terrain à certaines ouvertures ou rénovations de magasins

Structurer des plans de soutien du chiffre d’affaires et des plans d’animations commerciales magasins (environ 40% du temps) :

• Définir les actions stratégiques à déployer en magasin.
• Mettre en place et suivre des reportings globaux et ciblés sur les performances de familles de produits ou de magasins.
• Réaliser des synthèses des résultats.

En fonction de tes capacités et de ta force de proposition, tes missions pourront être amenées à évoluer.

Profil recherché

• Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit car tu seras tous les jours en contact avec nos partenaires francophones ou collaborateurs internes 
• Tu es avant tout passionné pour apprendre avec un sens du commerce naissant et aimes aller sur le terrain.
• Tu es étudiant.étudiante en 4ème ou 5ème année de Grande Ecole de Commerce ou Université.
• Tu as une première expérience en gestion/coordination de projet
• Tu as un bon sens du relationnel.   
• Tu es capable de coordonner un projet au global.
• Tu travailles avec rigueur et méthode. 

Qui sommes nous ?

Ancrés au cœur de la vie de quartier, nos magasins proposent des services d'ultra-proximité avec une gamme de produits étendue et adaptée aux habitudes de consommation. Depuis plus de 60 ans, notre savoir-faire en matière de proximité nous positionne comme le leader de la proximité urbaine en France, soutenus par le Groupe Casino. Avec plus de 900 de magasins en France, nous avons un très fort ancrage en région parisienne. Chaque jour, nous accueillons un demi-million de clients dans nos magasins “Bons Voisins” et animons nos quartiers avec de moments de convivialité et de partage, incarnant notre engagement dans la vie locale.

Notre modèle économique repose sur un fonctionnement B2B2C : l’ensemble de nos collaborateurs œuvre pour la performance de nos magasins franchisés et intégrés, et pour la satisfaction de nos clients.

Dans une démarche d’innovation, la marque déploie depuis 2024 son concept Oxygène au sein de son réseau de magasins. Ce concept repense l’expérience client avec des espaces plus conviviaux et des services additionnels mis en avant dans nos magasins. L’ambition est de répondre aux nouveaux modes de consommation avec plus de proximité et de modernité. À ce jour, plus de 150 magasins ont déjà été rénovés selon ce concept, et le déploiement se poursuit activement au sein du réseau.

La stratégie RSE de franprix repose sur quatre piliers : Équipe, Territoire, Produit et Planète. La marque favorise l’inclusion et l’insertion professionnelle, en soutenant les solidarités locales notamment grâce à l’arrondi solidaire en caisse, développe une offre plus responsable (bio, vrac, produits labellisés). franprix lutte également contre le gaspillage alimentaire et agit pour la planète grâce à des solutions de livraison plus durables. 

Le groupe Casino réinvente le commerce de proximité. Porté par ses marques emblématiques - Monoprix, Casino, Spar, Vival, Cdiscount, franprix, Naturalia - et une vision ambitieuse à horizon 2030, il offre à ses collaborateurs une aventure humaines et commerciale unique. 

Nos avantages  ? 

• Gratification brute mensuelle entre 1200€ et 1300€
• Remboursement de 50% sur votre titre de transport en commun  
• Prise en charge de la subvention pour le restaurant d’entreprise
• 5 jours de congés payés sur les 6 mois 
• 1 jour de travail à distance /semaine 

Notre accompagnement ?

• Une intégration chaleureuse avec toute la communauté étudiante du Siège en plusieurs temps (journée d’immersion en magasin, des moments de cohésions et d’acculturation à la marque)
• Un suivi RH et managérial personnalisé tout au long de ton expérience chez franprix
• Un environnement de travail accueillant, de proximité et inclusif, à l’image de nos valeurs
• Une politique de mobilité interne qui ouvre les rayons de nouvelles opportunités au sein du groupe Casino
• La découverte et l’approfondissement de vos connaissances sur la Grande Distribution

La suite du process ?    

 1. Un premier appel téléphonique avec la cellule recrutement du Groupe Casino   

 2. Un entretien en distanciel ou en présentiel avec ton futur manager   

franprix, ne cherchez pas plus loin !