Asks for

The ad says“Een geldige Verklaring omtrent Gedrag is verplicht en een voorwaarde voor benoeming: deze wordt door ons aangevraagd en betaald. Daarnaast is een check in het register van de Inspectie gezondheidszorg en Jeugd (IGJ) onderdeel van de procedure.”
The ad says“Bij ons draait alles om het opbouwen van relaties. We geloven in een onvoorwaardelijke benadering, waarbij we iedereen accepteren en ondersteunen, ongeacht de uitdagingen die ze met zich meebrengen. De begeleiding van onze cliëntengroep is intensief en je hebt soms te maken met agressief gedrag, maar jij staat je mannetje wel. We zorgen ervoor dat je goed wordt ingewerkt, zodat je weet hoe je het beste kunt anticiperen op momenten van hoge energie of emotie en hoe je de-escalerend kunt werken.”
The ad says“Jij bewaart de rust in onverwachte situaties en biedt structuur, ook als de situatie uitdagend is. Je houdt altijd rekening met wat onze cliënten (aan)kunnen en denkt hierbij in mogelijkheden. Volgens de Triple-C methodiek is het daarbij belangrijk dat je ook beschikt over de 6 competenties doorzettingsvermogen, zelfreflectie, sensitiviteit, weerbaarheid, zelfvertrouwen en lerend vermogen. Verder:”
The ad says“Jij bewaart de rust in onverwachte situaties en biedt structuur, ook als de situatie uitdagend is. Je houdt altijd rekening met wat onze cliënten (aan)kunnen en denkt hierbij in mogelijkheden. Volgens de Triple-C methodiek is het daarbij belangrijk dat je ook beschikt over de 6 competenties doorzettingsvermogen, zelfreflectie, sensitiviteit, weerbaarheid, zelfvertrouwen en lerend vermogen. Verder:”
The ad says“Jij bewaart de rust in onverwachte situaties en biedt structuur, ook als de situatie uitdagend is. Je houdt altijd rekening met wat onze cliënten (aan)kunnen en denkt hierbij in mogelijkheden. Volgens de Triple-C methodiek is het daarbij belangrijk dat je ook beschikt over de 6 competenties doorzettingsvermogen, zelfreflectie, sensitiviteit, weerbaarheid, zelfvertrouwen en lerend vermogen. Verder:”
The ad says“Jij bewaart de rust in onverwachte situaties en biedt structuur, ook als de situatie uitdagend is. Je houdt altijd rekening met wat onze cliënten (aan)kunnen en denkt hierbij in mogelijkheden. Volgens de Triple-C methodiek is het daarbij belangrijk dat je ook beschikt over de 6 competenties doorzettingsvermogen, zelfreflectie, sensitiviteit, weerbaarheid, zelfvertrouwen en lerend vermogen. Verder:”
The ad says“Jij bewaart de rust in onverwachte situaties en biedt structuur, ook als de situatie uitdagend is. Je houdt altijd rekening met wat onze cliënten (aan)kunnen en denkt hierbij in mogelijkheden. Volgens de Triple-C methodiek is het daarbij belangrijk dat je ook beschikt over de 6 competenties doorzettingsvermogen, zelfreflectie, sensitiviteit, weerbaarheid, zelfvertrouwen en lerend vermogen. Verder:”
The ad says“Jij bewaart de rust in onverwachte situaties en biedt structuur, ook als de situatie uitdagend is. Je houdt altijd rekening met wat onze cliënten (aan)kunnen en denkt hierbij in mogelijkheden. Volgens de Triple-C methodiek is het daarbij belangrijk dat je ook beschikt over de 6 competenties doorzettingsvermogen, zelfreflectie, sensitiviteit, weerbaarheid, zelfvertrouwen en lerend vermogen. Verder:”

Zin in een uitdaging en wil jij écht het verschil maken voor mensen met complexe zorgbehoeften? En wil jij met jouw deskundigheid en stabiliteit onze cliënten een waardevolle dag bieden?

Waar ga je werken?

Onze intensieve woonlocaties op de Wouden in Drachten zijn gevestigd midden in een woonwijk. Een mooie omgeving om samen met onze cliënten te wandelen of te fietsen. Op deze locaties zit een brede doelgroep wat betreft niveau en samen met jou kijken we naar een passende woonlocatie. Onze cliënten hebben een verstandelijke beperking, vaak in combinatie met autisme, trauma gerelateerde klachten en hechtings-problemen. Zij hebben de nabijheid van een begeleider nodig om zich veilig te voelen. Tijdens je dienst werk je altijd nauw samen met een collega-begeleider.

Wil jij alvast ervaren of werken in de complexe zorg iets voor jou is? Doe de test op www.alliade.nl/watzoujijdoen en ontdek het zelf!

Wat ga je doen?

Bij ons draait alles om het opbouwen van relaties. We geloven in een onvoorwaardelijke benadering, waarbij we iedereen accepteren en ondersteunen, ongeacht de uitdagingen die ze met zich meebrengen. De begeleiding van onze cliëntengroep is intensief en je hebt soms te maken met agressief gedrag, maar jij staat je mannetje wel. We zorgen ervoor dat je goed wordt ingewerkt, zodat je weet hoe je het beste kunt anticiperen op momenten van hoge energie of emotie en hoe je de-escalerend kunt werken.

Wie ben jij?

Jij bewaart de rust in onverwachte situaties en biedt structuur, ook als de situatie uitdagend is. Je houdt altijd rekening met wat onze cliënten (aan)kunnen en denkt hierbij in mogelijkheden. Volgens de Triple-C methodiek is het daarbij belangrijk dat je ook beschikt over de 6 competenties doorzettingsvermogen, zelfreflectie, sensitiviteit, weerbaarheid, zelfvertrouwen en lerend vermogen. Verder:

Een afgeronde zorgopleiding op minimaal mbo niveau 3 of 4
Kun je onregelmatige diensten werken.

Wat krijg je van ons?

We hebben veel aandacht voor jouw persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling. Daarom kun je o.a. gebruik maken van de online leeromgeving van GoodHabitz, waarin je ruime keuze hebt uit diverse online trainingen. Daarnaast ontvang je:

Een goed salaris van max. € 3.902,00 bruto per maand o.b.v. 36 uur. De inschaling is afhankelijk van ervaring (FWG 40 conform CAO Gehandicaptenzorg)
Direct een vast contract bij Alliade
Naast vakantietoeslag ontvang je een eindejaarsuitkering van 8,33%
Een passende reiskostenvergoeding, reizen met het ov wordt volledig vergoed
En nog meer aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een pensioenregeling en bedrijfsfitness.

Meer weten? We leren je graag kennen!

Ben je enthousiast en wil je reageren? Dit kan via de onderstaande button 'solliciteren'. We vinden persoonlijk contact belangrijk. Daarom nemen we op korte termijn telefonisch contact met je op om jouw sollicitatie door te nemen.

De sollicitatiegesprekken vinden doorlopend plaats. Kun je niet op dit moment? Dan kijken we samen naar een andere mogelijkheid.

Voor meer informatie over de functie kun je bellen met Hester Lindeboom, manager, via telefoonnummer: 06-15466231. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Heleen Post, corporate recruiter via 06-27387093 of mail naar recruitment@alliade.nl.

Een geldige Verklaring omtrent Gedrag is verplicht en een voorwaarde voor benoeming: deze wordt door ons aangevraagd en betaald. Daarnaast is een check in het register van de Inspectie gezondheidszorg en Jeugd (IGJ) onderdeel van de procedure.