Adviseur elektrotechniek logistiek en bedrijfshuivesting

De toekomst vraagt om creatieve breinen en slimme oplossingen

‘In deze rol combineer je jouw ervaring als elektrotechnisch ontwerper met adviesvaardigheid. Je achterhaalt wat een klant écht nodig heeft en vertaalt dit naar een helder programma van eisen en een integraal ontwerp. Daarbij begeleid je collega’s inhoudelijk en werk je samen aan logistieke en bedrijfshuisvestingsprojecten. Spreekt die combinatie jou aan? Dan ga ik graag met je in gesprek.’

— Eric Thoma – teammanager Logistieke en Bedrijfshuisvesting

Werken bij Sweco betekent dat je onderdeel wordt van het grootste architecten- en ingenieursnetwerk van Europa. Je hebt de kennis van 24.000 collega’s met één druk op de knop binnen handbereik. Binnen de business unit Logistiek en Bedrijfshuisvesting werk je aan integrale ontwerpen voor gebouwen waarin processen, techniek en gebruikersbehoeften samenkomen. Je schakelt daarbij met collega’s uit verschillende disciplines, zodat elektrotechnische keuzes aansluiten op de logistieke inrichting, bouwkundige uitgangspunten en overige installaties. Juist die integrale werkwijze onderscheidt het team: je werkt niet aan een losstaand ontwerp, maar aan oplossingen die in de praktijk functioneren en mee kunnen bewegen met toekomstige ontwikkelingen.

Als adviseur elektrotechniek ben je een inhoudelijk sparringpartner voor klanten en collega’s. De uitdaging ligt in het scherp krijgen van de klantvraag en het vertalen daarvan naar een integraal elektrotechnisch ontwerp. Je verdiept je in de vraag achter de vraag en vertaalt wensen en eisen naar een helder programma van eisen. Van daaruit werk je elektrotechnische uitgangspunten uit en stem je deze af met andere disciplines. Je begeleidt collega’s bij inhoudelijke keuzes, bewaakt de samenhang in het ontwerp en helpt klanten om afgewogen besluiten te nemen. Daarbij verbind je technische kwaliteit met gebruik, uitvoerbaarheid en toekomstbestendigheid.

Bij Sweco krijg je de ruimte om je verder te ontwikkelen als adviseur, specialist en begeleider van collega’s. Via de Sweco Academy, vakgroepen en kennisgroepen verdiep je jouw expertise en deel je ervaringen met vakgenoten. Je werkt multidisciplinair, benut digitale ontwikkelingen en kunt jouw rol verder vormgeven in de richting die bij jou past. Zo draag je niet alleen bij aan slimme ontwerpen, maar ook aan de ontwikkeling van het team en jouw eigen vakgebied.

[sweco-recruitee-vacancy-summary]

Dit is wat we jou bieden

Bij Sweco zit je goed. Dit mag je verwachten van een werkgever met het World-class Workplace label. Om te beginnen ontvang je een goed salaris en maar liefst 32 vakantiedagen. Daarnaast bieden we een thuiswerkvergoeding, vakantietoeslag, een circulaire thuiswerkplek en een uitstekende pensioenregeling waar Sweco 85% van de maandelijkse inleg betaalt.

Daarnaast krijg je bij Sweco veel regie, vrijheid en verantwoordelijkheid. Over hoeveel je werkt, waar je werkt, hoe je werkt en wanneer je werkt. En heb je binnen ons arbeidsvoorwaardenpakket de keuze om te kiezen op welke manier jij reist. We stimuleren duurzame en actieve keuzes en belonen deze extra. Ook krijg je direct toegang tot de Sweco Academy voor zeer ruime ontwikkelmogelijkheden en tot ons vitaliteitsprogramma gericht op leefstijl en sport.

Naast uitdagend werk, support en middelen pakken we bij Sweco ook graag uit als het gaat om ontspanning en lol. We willen graag dat je met veel plezier naar je werk gaat. Denk aan de dagelijkse Fika’s op kantoor, events op jouw vestiging, en activiteiten vanuit Jong Sweco en de lokale personeelsverenigingen.

Solliciteer op deze functie

Enthousiast geworden? Solliciteer dan direct via de button ‘solliciteren’. We kijken uit naar je cv en motivatie!

Neem bij inhoudelijke vragen contact op met Eric Thoma, teammanager, via +31 6 51 09 14 82 of eric.thoma@sweco.nl.

Vragen over het sollicitatieproces kun je stellen aan Bert aan den Toorn via +31 6 39 44 05 98 of bert.aandentoorn@sweco.nl.

• Afgeronde bachelor- of masteropleiding in Elektrotechniek of vergelijkbaar

• Minimaal 5 tot 10 jaar ervaring als elektrotechnisch adviseur

• Bekend met grootschalige bedrijfshuisvesting

• Werkt graag in multidisciplinaire projectteams

• Coacht graag junior collega’s en vindt het leuk om zelf ook te blijven leren in het vak